第168章 物业公司（月底求月票） (第2/2页)
办公室内，高远喝着茶，听着纪经理介绍着科技城的情况。
“高总，现在科技城总共三栋楼，每栋楼的可使用面积为一万平方，其中一号楼是我们装修出来的样板楼。”
“集团之前定下来的策略是只租不卖，目前来说我们还在招租的过程中。”
“不过因为单价过高，所以一直没有找到合适的公司。”
纪奉超一条条的给三人介绍，高远也不时点头，对科技城这里的情况算是有了一个基本的了解。
因为科技城的位置还是有点偏了，定价又这么高，小公司租不起，大公司又不会来这么远的地方。
虽然临着地铁还是很方便，但是市中心又不是没有合适的写字楼，何必为了一个好的环境就付出这么多。
“对了，高总，有个事情需要给您汇报一下。”
纪奉超虽然是对着高远说的，但是还是看了一眼坐在高远旁边的李梦晴。
“因为科技城这边一直没有企业入驻，所以物业公司这边一直都算是亏损状态。”
“今天集团那边通知以后物业公司的员工工资集团不再拨款支付。”
纪奉超说完，小心翼翼的看了一眼高远和李梦晴，这个事情他也是不得不说，物业公司也有三十多号人。
除了外面的办公人员，还有一些维修人员，这可不是一笔小开支，这个事情不和大老板说清楚，以后说不定他的饭碗就丢了。
听到纪奉超说出这个事情，李梦晴是一点反应都没有，她既然交给高远做主了，就不会再管那么多。
“纪经理，我准备精简一下物业公司的配置。”
高远这句话一出，纪奉超心中猛然一紧。
他就知道今天新老板来肯定没好事，一朝天子一朝臣，新老板肯定是有自己的想法的，就是不知道这把火会不会烧到他的身上。
“高总请讲，我一定百分之百配合高总的决定。”
纪奉超做了这几年物业经理，还是很懂事的，他很明白，配合了说不定还有他的位置，不配合，留给他的只剩下卷铺盖走人这一条路。
“接下来几天我会安排专业人员针对目前物业公司的员工进行岗位考察。”
“符合要求的员工留下。”
“不符合要求的员工按照正常流程解除劳动合同。”
高远的话虽然声音不大，但是却如同一把利刃放在了纪奉超的脖子上，让他感到森森寒意。
他不明白自己到底算不算合格，究竟做到什么程度才算是合格！
“至于你，我给伱一段时间的考察期，过完考察期再考核。”
高远也并没有赶尽杀绝，他还是给纪奉超留下了一些时间的。
这么做的目的就是要么纪奉超符合他对物业公司的要求，要么就是拍屁股滚蛋。
但是，
高远现在可没有合适的人手去负责这一块，还需要纪奉超把目前物业公司的人事问题处理好。
说完，高远没有再看纪奉超，而是掏出手机给司雪打了一个电话，让她现在就带两个人来科技城这边。
目的就是查账！
高远做的这一切都是挡着纪奉超的面做的，所以此刻纪奉超的脸色相当难看。
物业公司的账务不经查啊！
纪奉超这会心里慌了，刚刚的考察高远给他留了余地，但是现在的财务审查同样是要了他的命啊！
“高总，我.”
高远制止了他说下去。
他又不是没有做过领导，很清楚这里面的问题，哪有不趁机贪一点的。
贪婪才是人的本性，但是只要不过分，他还是可以容忍的。
而且以后物业公司的制度也会更加完善，让你想贪都没有门路，同时高远也会提高物业公司的整体待遇。
“财务没问题，你在这里继续干。”
“财务有问题，你把烂摊子处理完自己离职。”
“当然，如果问题不大，我还是会给你次机会的。”
纪奉超顾不得去擦额头上的冷汗，赶忙表态道：“我听高总的。”
他自己知道账务上是有问题的，但是却没有大问题。
毕竟科技城一直没有企业入驻，没有资金往来的情况下，他想贪也贪不了多少，无非就是在一些维修方面做一些手脚。
没一会儿，司雪就带着两名远方的财务来到了杭城。
纪奉超安排了物业公司的财务与司雪对接，接下来又亲自带着高远三人在科技城转悠了一圈。
这一圈转下来，高远发现这个科技城面积还真不小，虽然三栋大楼的面积没有那么大，但是绿化面积是真的不小。
整个园区一半以上的面积都用来做绿化了。
同时高远也对这个科技城更加满意了，这才符合他打造新公司的理念。
以人为本，诚信经营！
这就是远方公司的企业文化。
做公司，赚钱都是不用说的，但是高远做过打工人，以前没有能力的时候自然不会做这么理想化的事情，现在他有钞能力系统，就有能力去为了梦想玩一把大的了。
但是，
高远现在却又有烦恼了。
他身后并没有一个有钱有势的家族，没有人能给他提供人才支持，每次他有需要的时候总会感觉捉襟见肘。
高远也明白，这都是需要积累的，不是一下就能做的很好。
大公司都是会慢慢形成自己的人才库，而且有强大的人力部门，这些人会每时每刻都在为公司筛选着人才。
而且大的公司有名气，本来就是各种人才的最优选择，所以他们也不缺人才。
远方公司，现在还不具备这些，想要人才只能慢慢招聘，或者去费力的挖一些人才。
这也是没办法的事情，高远掏出手机准备给孙蔷打个电话，让她也帮物业公司这边先招聘一个合格的人事。
这段时间，远方的人事部和财务部全是被高远快用废了，不仅要负责远方公司所需人才招聘，还要为天上人间那边招聘。
现在又多了一个物业公司，以后还会多一个孕育中心，不知道孙蔷会不会撂挑子不干了。
【叮！魅力大叔-集团成长任务1.0开启。】
【任务】：一个月内招聘至少1名集团所需人才。
【任务奖励1】：人才筛选器。
【任务奖励2】:2点经验值。
【注：每次可以筛选一百份简历，每次筛选需要消耗1点经验值。】
高远还没有打出电话，系统发布任务了。
他停下打电话的动作，开始查看系统任务。
当他看到系统发布的事集团成长任务之后，整个人都兴奋了。
这还真是刚瞌睡，系统就送来了枕头。
及时雨系统啊！
这个人才筛选器还真是一个好用的东西，有了这个东西再也不担心简历造假或者是招聘到一些伪人才了。
招聘也是一个你来我往的斗智过程，有些人真的很擅长面试，简历做的很漂亮，说起来也头头是道，但是真到做事的时候，能力是真不行。
对于公司来说，招聘到这样的伪人才，损失的可不仅仅是工资，会影响公司的整体发展进度。
而且高远查看人才筛选器的功效，发现还可以发现一些敌意人才和潜力人才。
这两个方面倒是让高远挺感兴趣的，面对公司内可能存在同行的卧底，目前大多数公司都没有好的解决办法，唯一的方法就是加强背调。
但是背调也不是万能的！
当高远看到使用人才筛选器还要消耗经验值的时候，有点不愿意了。
他赚钱经验值本来就难，现在系统还要消耗他的经验值，太没人性了。
而且这个任务就奖励了2点经验值，小气的很！
不过高远也没有办法，只能认了，而且系统这个任务其实对他已经帮助很大了。
只是现在要他招聘到一个人才，才算是完成任务，他改去哪里找到这第一个人才呢！
(本章完)